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2020年蘇州同心原上半年大事記
來源:蘇州同心原供應鏈管理有限公司         發布時間:2020-07-15

2020年蘇州同心原上半年大事記

   

“萬眾一心,眾志成城抗疫情”,齊心協力,斗志昂揚創新績。2020的上半年無論是社會環境還是經濟形勢,從社會到企業再到家庭無不面臨著極大的考驗,社會需要確保穩定,企業謀求生存,家庭企盼安康。每個人都在形形色色的崗位上奮力拼搏著,從開始的戲謔到迷惘,再歷經恐懼到堅強,仿佛這半年時間讓整個社會都成熟了很多。面對問題,不膽怯,不退縮,雖然前路有困難,還是要迎難而上。這樣的道路雖然艱難而枯燥,但是帶來的卻是充實和自豪。2020年的上半年,蘇州化原在領導們的帶領下,安全發展,屢創佳績。充實的日子總是過的很快,在2020年中之際。經公司領導集體討論,總結出如下大事記要:

1、眾志成城,萬眾一心抗疫情疫情期間蘇州化原積極承擔社會責任,為各界提供消毒酒精,其中捐獻總量超過1500升,協助政府共保一方平安,得到蘇州工業園區政府的嘉獎。

2、嚴守安全,遏制事故勤練兵公司于4月、6月先后在江浦庫、產業園、納米城舉行危化品事故綜合應急演練,提高員工安全生產意識和事故應急能力。園區相關領導親臨現場參觀指導,得到一致好評。

3、“多方管控,排除隱患守平安” 公司半年運行無任何安全事故發生。上半年公司積極組織各類安全檢查,積極排查消除事故安全隱患,接待政府安全檢查數十次,其中3月份由省督導組親自前往納米城;穫}庫檢查指導,得到了領導們的支持和肯定,園區政府和產業公司領導多次會同我司商討新的發展路線。

4、“集思廣益,企業發展凝神魂” 公司于3月份開展企業文化設計宣傳活動,通過公司全體員工的積極參與,提煉出17條新的企業文化并設計上墻。同時于4月開展“在路上”-蘇州化原21周年慶征文活動,公司員工自上而下全部踴躍參與。雖因疫情原因不能舉行集體活動,卻換了一種更有意義的形式慶祝了公司的生日。

5、硬件升級,智能管理提效能公司在上半年將ERPDCS、中控室、信息化平臺、車隊同時進行升級,從業務、安全、管理等方面全方位提升,優化資源,提升效能,從硬件上為公司發展增添助力。

6、“勵精圖治,苦練內功迎機遇” 公司引進中旭培訓公司,開展“執行力”和“鐵班底”等管理培訓,提升管理人員總體素質水平,為科學化,制度化管理打好基礎,才能在愈加嚴峻的經濟形勢中順應潮流,把握機遇。

7、“塞翁失馬,背水一戰尤可為”同心原倉儲施行新的績效考核方案,員工分工逐漸明確,責任心和效能有所增加。硬件的快速提升映襯了軟件方面存在的不足,出現了安全管理流于形式化,員工意識安全意識不夠強等問題。安全管理不容半點馬虎,人員的安全意識和知識技能水平亟待提高。

8、齊心協力、斗志昂揚創新績”2020國際原油暴跌,部分產品價格跌至歷史地位,業務部門新的績效方案出臺落實,眾人群策群力,業績再創新高。

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