熱、熱、熱！
隨著三伏天的到來，一年中最熱的日子來了。
 
    可是，有這么一群人，他們無畏炎炎烈日，踏著滾滾熱浪，仍然堅守在工作崗位上，與高溫戰斗！

    汗水順著臉頰肆意流淌，制服早已濕透！
    額頭、手臂、臉龐都已曬黑，挽起袖子，就會露出黑白清晰的“分界線”。
    這是夏天留給他們最光榮的勛章，也是他們責任感與使命感最真實的見證。

    一、限高溫操作
    蘇州同心原供應鏈管理有限公司倉庫，于7月1日-9月30日實行限高溫操作，上午10:00-下午15:00，不安排收發貨；市場部9:30即停止開單。
    在室內溫度30-38℃時，室外溫度已經達到45℃，甚至逼近50℃。作為蘇州市區規模最大、品種最齊全的危化品倉庫之一，我司儲存的很多產品均是易燃產品，其中甲類產品閃點＜-18℃（如丙酮、苯酚、甲縮醛、乙二醇丁醚、醋酸甲酯等）；乙類產品-18℃≤閃點＜23℃（甲苯、丁酮、溶劑油、甲醇、異丙醇、醋酸乙酯、醋酸丁酯等），丙類產品23℃≤閃點≤61℃（環己酮、DMF、正丁醇、異丁醇等）。
    注：閃點——是在規定的試驗條件下，液體表面上能發生閃燃的最低溫度。

    二、中暑及救護
    中暑是在高溫環境下機體因熱平衡和水鹽代謝紊亂等而引起的一種以中樞神經系統或心血管系統障礙為主要表現的急性疾病。
夏季當氣溫高于34℃，人在強烈的陽光下照射過久；所處環境溫度高、通風性差、陽光直射強；外界溫度高，所處環境空氣濕度大，通風性差，汗液蒸發困難，體內熱量積蓄過多；高溫條件下，人體出汗過多，身體中的水和鹽分大量排出，又得不到及時補充等。如果在高溫作業場所勞動一段時間后，出現頭暈、頭痛、口渴、多汗、全身疲乏、心悸、注意力不集中、動作不協調，或者體溫略有升高等癥狀，這為先兆中暑的表現。重癥中暑是情況最嚴重的一種，如不及時救治將會危急生命。其主要的表現癥狀為體溫高達40℃以上，可伴有不同程度的意識障礙，甚至是昏迷。
    高溫中暑常發人群為：高溫作業工人、夏天露天作業工人、夏季旅游者、產婦和嬰兒。若有人員中暑，其救護辦法為：
    ①立即將病人移到通風、陰涼、干燥的地方，如走廊、樹陰下。
    ②讓病人仰臥，解開衣扣，脫去或松開衣服。如衣服被汗水濕透，應更換干衣服，同時開電扇或開空調，以盡快散熱。
    ③盡快冷卻體溫，降至38度以下。具體做法有用涼濕毛巾冷敷頭部、腋下以及腹股溝等處;用溫水或酒精擦拭全身;冷水浸浴15至30分鐘。
    ④意識清醒的病人或經過降溫清醒的病人可飲服綠豆湯、淡鹽水等解暑。
    ⑤還可服用人丹和藿香正氣水。另外，對于重癥中暑病人，要立即撥打120電話，請以求助醫務人員緊急救治。

    三、高溫福利
    按照國家勞動保障部門的相關規定，當氣溫超過35℃時，企業應依據勞動合同中簽訂的內容，視工種和工作環境的不同，向職工發放高溫補貼。
2017年蘇州高溫津貼標準：補貼對象和條件：在室外露天工作，并且環境溫度維持在33℃以上，用人單位就應當向員工支付夏季高溫津貼補貼金額：具體標準是每人每月200元，支付時間為4個月(6月、7月、8月、9月)。
另蘇州化原化工有限公司，每年夏季還有綠豆湯、西瓜、飲料等福利。

    四、工廠生產
    高溫天氣不僅可能損害室外作業人員的身體，而且也極易引發安全事故，有統計數據表明，7、8、9三個月的安全事故占到全年事故的三成還多，對人們的工作和生活構成了嚴重威脅。
    很多上下游工廠會在夏季實行減產甚至檢修安排。如山東兗礦、魯西化工、煙臺萬華、凱凌化工、新疆中泰化學、桐博小蘇打廠、山東海化等。
提醒：每年暑期，部分產品可能因上游工廠停車等因素，產品價格大幅上漲，有穩定需求的，可提前做好備貨安排。

    夏季地面氣溫有時高達40℃左右，在這樣炎熱的氣溫條件下，化學危險物品在生產、運輸、儲存過程中稍有疏忽就會釀成火災。所以，一定要謹慎保管、使用易燃易爆化學危險品。安全生產、警鐘長鳴！